(Pflicht-) Praktikant im Bereich Human Resources (m/w/d)

Affalterbach

Vollzeit

Praktikum/Werkstudium

DAS ERWARTET DICH:

Personalentwicklung:
- Organisation und Koordination interner sowie externer Schulungen (inkl. Buchung sowie Vor- und Nachbereitung)
- Einsammeln und Dokumentieren von Seminarbeurteilungen und Teilnahmezertifikaten
- Erhebung, Auswertung und Aufbereitung von Weiterbildungskennzahlen
Administrative Unterstützung im People & Culture-Bereich:
- Terminorganisation, z. B. für Vorstellungsgespräche, Onboarding- oder Feedbackgespräche
- Erstellung von Arbeits- und Ausbildungszeugnissen
- Vertretung am Empfang
- Bearbeitung von Bestellungen sowie allgemeine organisatorische Aufgaben (z. B. Scannen, Ablage, Dokumentation)
Projektarbeit und interne Kommunikation:
- Unterstützung bei Projekten im Bereich People & Culture
- Erstellung und Pflege professioneller Präsentationen in PowerPoint
- Betreuung des Intranets: Inhalte aufbereiten, aktualisieren und hochladen
Recruiting-Support:
- Pflege unseres Bewerbermanagementsystems (Personio)
- Erste Kontaktaufnahme mit Bewerbern sowie Koordination von Vorstellungsgespräche
Organisation & Ansprechpartner für unsere Schülerpraktikanten

Immatrikuliert im Bachelor- oder Masterstudium der (Wirtschafts-)Psychologie, Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, oder eines vergleichbaren Studiengangs – idealerweise mit Fokus auf People & Culture
Alternativ: Gap Year zwischen Bachelor und Master
Erste praktische Erfahrung in People & Culture-Themen, z. B. Personalentwicklung, Organisation, Unternehmenskultur oder People Analytics wünschenswert
Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) & idealerweise Adobe Pro
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Teamplayer mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung, Organisationstalent und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten